Merhabalar
Forum Gerçek üyesi değilsiniz ya da Üye Girişi yapmamışsınız.
Sitemizden tam olarak yararlanabilmek için;
Lütfen Buraya tıklayarak üye olunuz.
Forum Gerçek

Forumları Okundu Kabul Et Bugünkü MesajlarYazdığım Cevaplar Açtığım Konular Kim Nerede
Geri git   Forum Gerçek > Türkiye ve Dünyadan Haberler > Ülkemiz ve Dünya Gündemi > Serbest Kürsü

Serbest Kürsü Her konuda tartışma açılan konular burada

Cevapla
 
LinkBack Seçenekler
Eski 04.02.16, 01:34   #1
Uzman Üye

alkanaga - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üyelik Tarihi: Sep 2015
Konular: 102
Mesajlar: 1,698
Ettiği Teşekkür: 4231
Aldığı Teşekkür: 6221
Rep Derecesi : alkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardır
Ruh Halim: none
Standart İşsizlik Fonu Kesintileri...



İşsizlik sigortası; bir işyerinde çalışırken, çalışma istek, yetenek, sağlık ve yeterliliğinde olmasına rağmen, kendi istek ve kusuru dışında işini kaybedenlere, uğradıkları gelir kayıplarını kısmen de olsa karşılayarak kendilerinin ve aile fertlerinin zor duruma düşmelerini önleyen, sigortacılık tekniği ile faaliyet gösteren, Devlet tarafından kurulan zorunlu bir sigorta koludur. Bu durum için çıkarılan 4447 Sayılı işsizlik Sigortası Kanunu gereği Ülkemizde işsizlik sigortası zorunludur. Bu Kanunun 01.06.2000 tarihinde yürürlüğe girmesiyle beraber İşçi ve İşverenden işsizlik fonu adına kesintiler yapılmaktadır. Prim kesintileri çalışan sigortalının aylık brüt kazancı üzerinden alınır. Primler bu brüt kazanç üzerinden %1 sigortalı, %2 işveren ve %1 Devlet payı olarak alınır.

İşsizlik sigortasından faydalanma şartları ise bir sigortalılardan üç yıl içinde en az 600 gün sigortalı olarak çalışanlardan kendi istek ve kusuru dışında işini kaybedenlerin müracaatta bulunmaları şeklindedir.

Bu durumda işsizlik sigortasından yararlanabilmek için üç kural bulunmaktadır. Birincisi çalışan kişinin, iş ilişkisinin sona ermesinin yasanın belirttiği kriterleri içermesi, ikincisi sigorta ödeneğinden yararlanabilmek için şartların tamamlanmış olması, üçüncü olarak da başvuru yapma zorunluluğudur. Sigortalı işsizlerin hizmet akdinin sona erdiği tarihi izleyen günden itibaren 30 gün içerisinde İŞKUR ünitelerine veya elektronik ortamda http://www.iskur.gov.tr adresine başvurması durumunda, en az 600 gün çalışmış sigortalılar 180 gün, 900 gün çalışmış sigortalılar 240 gün, 1080 gün çalışmış sigortalılar 300 gün süre ile İşsizlik Sigortası hizmetlerinden yararlanabileceklerdir. 30 günlük süre yasal başvuru süresi olup, bu süreden sonra başvurulması halinde, geç kalınan süre toplam hak sahipliği süresinden düşülmektedir(Türkiye İş Kurumu Genel Müdürlüğü, 2011).
__________________
Sevmekten asla vazgeçmeyin. Sevgisiz bir hayat amaçsız, anlamsız olur. Alkanaga
alkanaga isimli Üye şimdilik offline konumundadır   Alıntı ile Cevapla
alkanaga'in Mesajına Teşekkür Etti
Eski 04.02.16, 01:36   #2
Uzman Üye

alkanaga - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üyelik Tarihi: Sep 2015
Konular: 102
Mesajlar: 1,698
Ettiği Teşekkür: 4231
Aldığı Teşekkür: 6221
Rep Derecesi : alkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardır
Ruh Halim: none
Standart Cevap: İşsizlik Fonu...

İşsizlik ödeneği alanların, Türkiye İş Kurumu tarafından kişinin mesleğine uygun ve çalışma şartlarına uygun bir iş bulunması ve kişinin haklı bir nedene dayanmaksızın bu işi kabul etmemesi, işsizlik ödeneği aldığı sürede gelir getirici bir işte çalışması veya herhangi bir sosyal güvenlik kuruluşundan yaşlılık aylığı alması durumlarında, işsizlik ödenekleri kesilir. Örneğin belediyelerde çalışan sözleşmeli personelin genelde faydalanamadığı fondur. Eğer sözleşmeli bir belediye çalışanı iseniz hiç bir fazla mesai ücreti alamaz ve işsizlik sigortası fonundan faydalanamıyorsunuz.

Ayrıca, 4447 sayılı Kanun’a göre İşsizlik sigortası fonundan, işsizlik ödeneği dışında, ücret garanti fonu, kısa çalışma ödeneği, istihdamı teşvik edici uygulamalar ve yatırım programları gibi uygulamalara da kaynak aktarımı yapılabilmektedir.
Türk Metal İş Sendikası genel başkanı Ahmet Kavlak, fonda biriken paranın işsizler için olduğunu ancak bu amaç doğrultusunda yeterince etkin kullanılmadığını belirtmiştir (Metal-iş, 2015). Metal iş Başkanı’nın belirttiğine göre; "İşten atıldığı tarih itibariyle 120 gün kesintisiz prim ödeyenler işsiz kaldığında fondan yararlanabiliyor. O 120 gün içinde bir gün hasta olduysa yararlanamıyor. Maaşı 5 bin TL olandan da yüzde 1 kesiliyor, asgari ücretliden de yüzde 1 kesiliyor. Sonra her ikisi de aynı ücreti alıyor. Çalışma hayatında işten atılmayan ya da işsizlik sigortasından hiç yararlanmayanlardan kesilen paraların tamamı emekli olunca fonda kalıyor. Yıllarca Fona para veren işçiye emekli olduğunda parasını geri alabilme imkânı tanınması gerekiyor” .
Kavlak ayrıca fonda biriken paranın 21 Milyar TL’sinin işçilerden kesilen para olduğunu belirtiyor. Adam şunları söylüyor;
“ 2015 Şubat sonu itibarıyla İşsizlik Sigortası Fonunda biriken para net 83.4 milyar liraya ulaştı. Bugüne kadar Fondan yapılan işsizlik maaşı ödemeleri ise sadece 8.8 milyar lira düzeyinde kaldı. İşçinin brüt ücreti esas alınarak Fona işverenden yüzde 2, işçiden yüzde 1, devletten yüzde 1 oranında prim yatırılıyor. Fon'da biriken paranın 21 milyar lirası, doğrudan işçinin ücretinden kesilen primler ve bu primlerin nemalarından oluşuyor”.
Görüldüğü gibi fon içinde toplanan para müthiş..
Sadece 2014 ylül ayı itibarıyla fon’da 78.3 milyar TL para bulunuyor. Fondaki para ayrıca katlamalı olarak artmaktadır. . Ne var ki işsizlik sigortasından yararlanan işsiz sayısının aynı oranda arttığını söylenmesi mümkün değil. Örneğin, Türkiye’nin dış ticaret açığı Ağustos 2014 itibarıyla 56 milyar Dolar. Yani kaba bir hesapla işsizlik fonunda biriken paranın neredeyse Türkiye’nin dış ticaret açığının 2014 yılı için üçte ikisi kadar olduğunu söyleyebiliriz.
Peki ne kadar kişi bu fondan yararlanabiliyor? Baktığımızda görüyoruz ki, Mart 2002’den 2014 yılına kadar sadece 4 milyon kişi işsizlik sigortasından yararlanabilmiş. Bu rakam da toplam işsizlerin onda birine denk gelmektedir.
Eski Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, 2014 Aralık İtibariyle İşsizlik Sigortası Fon’dan 2002-2014 yılları arasında işsizlik ödeneğine 8.462 milyon TL, GAP giderlerine 11.511 milyon TL ödeme yapıldığını bildirmiştir. Yani Paranın önemli bir kısmı GAP giderine (Güneydoğu Bölge Kalkınma Giderlerine) gidiyor.
Eylül 2015 itibariyle ise İşsizlik Fon’u 89.9 milyar liralık büyüklüğe ulaşmıştır ve Mart 2002 tarihinden Eylül 2015 tarihine kadar 6 milyon 44 bin 949 kişi başvuruda bulundu. Bunlardan 4 milyon 168 bin 805’i işsizlik ödeneği almaya hak kazandı. 1 milyon 876 bin 144 işsiz Fonu’ndan yararlanamamıştır, bu durumun en büyük sebebi ise yararlanma sebebinin yukarıda belirttiğimiz gibi ağır olmasıdır. Bu sayede Fon’un yüzde 93’ü iç borcun finansmanında kullanılan Hazine tahvillerine yatırılmaktadır. Kısaca hazinenin elinde kontrolü kendinde olan hazır para oluyor. Kısaca işsize değil daha çok devlete kaynak oluyor.


KAYNAKLAR
İŞSİZLİK SİGORTASI NEDİR
Murat GÖÇMEN, Isparta Sosyal Güvenlik il Müdürlüğü, Ülkemizdeki İşsizlik Sigortası Ve İşsizlik Fonu Uygulamaları, 2012.
İŞSİZLİK SİGORTA FONU İŞSİZİN FONUDUR | Türk Metal Sendikası
İşsizlik fonu yeni işsizlere yeter mi? | Cem Kılıç | Milliyet.com.tr
__________________
Sevmekten asla vazgeçmeyin. Sevgisiz bir hayat amaçsız, anlamsız olur. Alkanaga
alkanaga isimli Üye şimdilik offline konumundadır   Alıntı ile Cevapla
alkanaga'in Mesajına Teşekkür Etti
Eski 04.02.16, 02:37   #3
Müdavim

Kartal - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üyelik Tarihi: Jan 2009
Konular: 1414
Mesajlar: 5,633
Ettiği Teşekkür: 17569
Aldığı Teşekkür: 24297
Rep Derecesi : Kartal şöhret ötesinde bir itibarı vardırKartal şöhret ötesinde bir itibarı vardırKartal şöhret ötesinde bir itibarı vardırKartal şöhret ötesinde bir itibarı vardırKartal şöhret ötesinde bir itibarı vardırKartal şöhret ötesinde bir itibarı vardırKartal şöhret ötesinde bir itibarı vardırKartal şöhret ötesinde bir itibarı vardırKartal şöhret ötesinde bir itibarı vardırKartal şöhret ötesinde bir itibarı vardırKartal şöhret ötesinde bir itibarı vardır
Ruh Halim: none
Standart Cevap: İşsizlik Fonu Kesintileri...


İşçiler sarih sendikaların peşinden giderse olacağı budur, sendikalar hepsi siyasi olmuşlar, koltuklarını koruyabilmek için fazla seslerini çıkarmıyorlar, sendika ağalığıda yıkılmadığı sürece bu böyle gidecek.
Bunu başarmak çok zor değil ama bilinçli çalışan lazım. Bilinç dedim değilmi? yok, zormuş bu iş düzelmez...
Kartal isimli Üye şimdilik offline konumundadır   Alıntı ile Cevapla
Kartal'in Mesajına Teşekkür Etti
Eski 04.02.16, 02:53   #4
Uzman Üye

alkanaga - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üyelik Tarihi: Sep 2015
Konular: 102
Mesajlar: 1,698
Ettiği Teşekkür: 4231
Aldığı Teşekkür: 6221
Rep Derecesi : alkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardır
Ruh Halim: none
Standart Cevap: İşsizlik Fonu Kesintileri...

Hükümet 223 lira zam verdi, Memur Sen 123 liraya razı etti! - Ekonomi Haberleri - Radikal
Memur-Sen'den Büyük Hata: Memura Aylık 240 Lira Zarar
Bunlarda memur da durum...
__________________
Sevmekten asla vazgeçmeyin. Sevgisiz bir hayat amaçsız, anlamsız olur. Alkanaga
alkanaga isimli Üye şimdilik offline konumundadır   Alıntı ile Cevapla
alkanaga'in Mesajına Teşekkür Etti
Eski 04.02.16, 02:54   #5
Uzman Üye

alkanaga - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üyelik Tarihi: Sep 2015
Konular: 102
Mesajlar: 1,698
Ettiği Teşekkür: 4231
Aldığı Teşekkür: 6221
Rep Derecesi : alkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardıralkanaga şöhret ötesinde bir itibarı vardır
Ruh Halim: none
Standart Cevap: İşsizlik Fonu Kesintileri...

Alıntı:
Orjinal Mesaj Sahibi Kartal Mesajı göster

İşçiler sarih sendikaların peşinden giderse olacağı budur, sendikalar hepsi siyasi olmuşlar, koltuklarını koruyabilmek için fazla seslerini çıkarmıyorlar, sendika ağalığıda yıkılmadığı sürece bu böyle gidecek.
Bunu başarmak çok zor değil ama bilinçli çalışan lazım. Bilinç dedim değilmi? yok, zormuş bu iş düzelmez...
Sarı sendika değil aşırı Sendikalar oldu günümüzde. Özellikle geçici işçi çalıştırma"yı meşrulaştıran 5920 sayılı yasa'nın 2009 yılında meclisten geçmesiyle işçinin eli daha da zayıfladı. Memur için ise memur- sen yeter zaten. Sizden bizden mantığıyla giden bu memur sendikasının memur'a attığı kazıklar malumunuz...
__________________
Sevmekten asla vazgeçmeyin. Sevgisiz bir hayat amaçsız, anlamsız olur. Alkanaga
alkanaga isimli Üye şimdilik offline konumundadır   Alıntı ile Cevapla
2 Üyemiz alkanaga'in Mesajına Teşekkür Etti.
Cevapla

Bu Sayfayı Paylaşabilirsiniz

Etiketler
fonu, işsizlik, İşsizlik


Konuyu Toplam 1 Üye okuyor. (0 Kayıtlı üye ve 1 Misafir)
 
Seçenekler

Yetkileriniz
Konu Acma Yetkiniz Yok
Cevap Yazma Yetkiniz Yok
Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok

BB code is Açık
[IMG] Kodları Açık
HTML-Kodu Kapalı
Trackbacks are Açık
Pingbacks are Açık
Refbacks are Açık



WEZ Format +3. Şuan Saat: 20:34.


Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd.
SEO by vBSEO 3.6.0 PL2 ©2011, Crawlability, Inc.
Copyright ©2000 - 2017 www.forumgercek.com
Protected by CBACK.de CrackerTracker
Önemli Uyarı
www.forumgercek.com binlerce kişinin paylaşım ve yorum yaptığı bir forum sitesidir. Kullanıcıların paylaşımları ve yorumları onaydan geçmeden hemen yayınlanmaktadır. Paylaşım ve yorumlardan doğabilecek bütün sorumluluk kullanıcıya aittir. Forumumuzda T.C. yasalarına aykırı ve telif hakkı içeren bir paylaşımın yapıldığına rastladıysanız, lütfen bizi bu konuda bilgilendiriniz. Bildiriniz incelenerek, 48 saat içerisinde gereken yapılacaktır. Bildirinizi BURADAN yapabilirsiniz.
Page Rank Icon
Bumerang - Yazarkafe
McAfee Site Denetleme
Norton Site Denetleme
www.forumgercek.com Creative Commons Alıntı-Lisansı Devam Ettirme 3.0 Unported Lisansı ile lisanslanmıştır.